terça-feira, 29 de abril de 2014

A CONDUTA ÉTICA NO TRABALHO



Ética significa:
·         Reflexão crítica sobre a moralidade, sendo o termo moralidade entendido como juízos morais, padrões e regras de conduta;
·         Conjunto de princípios e disposições voltados para a ação, historicamente produzidos, cujo objetivo é balizar as ações humanas;

·         Espécie de cimento na construção da sociedade;

          Ser ético é tudo aquilo que ajuda a melhorar o ambiente em que vive tornando-o saudável;
     A Constituição Federal direciona a sociedade sobre seus direitos e deveres, ratificando-a como um dos mais belos textos sobre o respeito à dignidade da pessoa humana, aliás, a Constituição tem como fundamentos: a soberania; a cidadania; a dignidade da pessoa humana; os valores sociais do trabalho e da livre iniciativa; o pluralismo político.
             No entanto, o cumprimento de tudo o que diz a Carta Magna não se faz por si só, nós somos o povo e o poder emana do povo, então cada um de nós tem a sua parcela para nos tornarmos uma sociedade ética. Ssó assim ela será em estruturada e organizada.
            É a nossa conduta dentro dessa sociedade, em todas as áreas: na família, na comunidade e no trabalho. Aqui, especificamente, vamos falar da nossa conduta no trabalho.
       Antes de tudo precisamos ter consciência dos nossos valores e qual  o significado do que é valor?
            Valor é a palavra que dá legitimidade a uma pessoa. O valor individual de cada um é que determina sua importância no mundo. Portanto a sua imagem dentro do trabalho é você quem faz, só você é responsável por suas atitudes e conduta ética, isso implica em equidade, que é a capacidade de ser justo, imparcial.
            A imagem é a apresentação pessoal que representa um conjunto de fatores que envolvem: Forma de falar, jeito de se vestir, agir e escrever.
 Algumas dicas para ter conduta ética no trabalho:
1.    Tenha sempre em mente a Missão, Visão e Valores da sua empresa.
2.    Saibam quais são as suas atribuições e responsabilidades.
3.    Respeite a hierarquia.
4.    Esteja 100% comprometido e envolvido com a missão.
5.    Seja assíduo e pontual.
6.    Trate todos com respeito (urbanidade).
7.    Assuma uma atitude imparcial, impessoal e com isenção.
8.    Exerça suas funções com zelo, competência e eficiência.
9.    Demonstre confiança e energia (conheça suas forças e fraquezas).
10. Conheça os aspectos legais dos seus direitos e deveres.

Autora: Margarida Machado Maranhão da Rosa Costa

CADA UM FAÇA SUA PARTE - REFLEXÃO


O velho estava cuidando da planta com todo o carinho.
O jovem aproximou-se e perguntou:
_ Que planta é esta que o senhor está cuidando?
_ É uma jabuticabeira, respondeu o velho.
_ E ela demora quanto tempo para dar frutos?
_ Pelo menos uns quinze anos, informou o velho
_ E o senhor espera viver tanto tempo assim?
indagou, irônico, o rapaz.
_ Não, não creio que viva mais tempo, pois já estou no fim da minha jornada, disse o ancião.
_ Então, que vantagem você leva com isso, meu velho?
_ Nenhuma, exceto a vantagem de saber que ninguém colheria jabuticabas, se todos pensassem como você…
Não importa se teremos tempo suficiente para ver mudadas as coisas e pessoas pelas quais lutamos, mas sim, que façamos a nossa parte, de modo que tudo se transforme a seu tempo.



(Autor Desconhecido )

 


segunda-feira, 28 de abril de 2014

ALIMENTAÇÃO E SAÚDE


PUBLICADA PORTARIA QUE SUSPENDE PRODUTOS DA MARCA AMARGO EM PERNAMBUCO



Foi publicada no último sábado (26.04.2014), no Diário Oficial do Estado (DOE), a Portaria APEVISA nº 001/2014, determinando, como medida de interesse sanitário, a suspensão da distribuição, comércio e uso, em todo o Estado de Pernambuco, dos produtos Múltiplo Amargo (Chá misto de berinjela, camomila, chá verde e hortelã com aroma amargo) e Amargo Família – Cápsula, indicado também no auxílio de regime para emagrecimento.

Os produtos produzidos pela empresa Natural Ervas Produtos Naturais Ltda ME, com CNPJ 03.021.976/0001-39, localizada na Rua Enedir da Cunha Reis, nº 2/8 –Monte Cristo – Cachoeiro do Itapemirim/ES, foram submetidos a determinação da medida, por não possuírem registro perante a Agência Nacional de Vigilância Sanitária (ANVISA).
 
 
A Agência Pernambucana de Vigilância Sanitária (Apevisa) recebeu denúncia de que os produtos Múltiplo Amargo e Amargo Família – Cápsula não possuíam registro na Anvisa e que mesmo assim estariam sendo comercializados em farmácias e drogarias de Pernambuco.
 
Após investigação e coleta de algumas amostras dos dois produtos, foi constatado que o fabricante utilizava, na rotulagem de ambos, um número de protocolo junto a Anvisa. Em consulta ao órgão, foi informado que os produtos não possuíam registro e que o protocolo era inexistente.
 
“Durante as investigações, foi constatado, também, que os estabelecimentos comerciais estavam realizando divulgação (propaganda em panfletos, banners e até em outdoor) informando que o produto Amargo serviria para a cura de diversos males como gastrite, má digestão, diabetes, pressão alta, azia e gordura no fígado. Ressalte-se que a simples indicação terapêutica de um produto o classifica como medicamento e que necessita obrigatoriamente de registro junto à Anvisa.

Além do mais, fabricar medicamento sem  registro está tipificado como Crime Hediondo (art.273 do Código Penal), com prisão de 10 a 15 anos”, explica o Gerente-Geral da Agência Pernambucana de Vigilância Sanitária (Apevisa), Jaime Brito.

PERNAMBUCO TERÁ PONTO FACULTATIVO NOS JOGOS DA COPA



Pernambuco já definiu como será o expediente das repartições públicas do Executivo em todo o Estado durante a Copa do Mundo da FIFA Brasil 2014. Nos dias de jogos do Brasil na 1ª fase e nas partidas realizadas na Arena Pernambuco em dias de semana, haverá ponto facultativo a partir das 12h (meio-dia). 

Confira, abaixo, as datas que terão ponto facultativo no período da tarde:
12 de junho (quinta-feira): Brasil x Croácia

17 de junho (terça-feira): Brasil x México

20 de junho (sexta-feira): Itália x Costa Rica

23 de junho (segunda-feira): Croácia x México / Brasil x Camarões

26 de junho (quinta-feira): EUA x Alemanha

O calendário oficial dos feriados e pontos facultativos para o Executivo pode ser conferido no site da Secretaria da Casa Civil, www.pe.gov.br/secretarias.

sexta-feira, 25 de abril de 2014

PRESENÇA DE DEUS. - REFLEXÃO



Um jovem de apenas 15 anos… estava no ônibus quando Deus tocou no coração dele. Deus pediu que ele levantasse do banco e dissesse aos passageiros sobre a volta de Cristo, quando um homem que estava sentado lá  atrás gritou: - Cale a boca e senta!

 O jovem envergonhado sentou, mas novamente foi tocado e levantou dizendo as mesmas palavras. O homem o ameaçou em dar alguns tapas e o jovem se calou. Mas Deus continuava a incomodá-lo. Ele se levantou e gritou que Jesus estava voltando.

 O homem com uma criança no colo foi em direção a ele para agredi-lo, quando a criança disse: - papai não bate nele não, ele é enviado de Deus! Este homem se colocou em lágrimas. E o jovem perguntou: - porque estás chorando? O homem, ainda em lágrimas, respondeu: - o meu filho era mudo e agora está falando!


Há momentos em nossa vida que sentimos a presença de Deus. E essa foi mais uma prova da sua existência.